Der Blog zu Ideen, Innovationen und Trends im Personalmanagement
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Das Thema Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist ein alter Hut. Könnte man meinen. Schließlich beschäftigt sich HR bereits seit vielen Jahren, wenn nicht sogar Jahrzehnten damit, familienfreundliche Rahmenbedingungen für Mitarbeiter:innen zu schaffen. Hinzu kommt, dass der Gesetzgeber gleichermaßen versucht…
Im September letzten Jahres ist mein heutiger Gesprächspartner Benjamin Visser auf mich zugekommen und hat mir erstmals von seinem Vorhaben erzählt. Als Kapitalgeber unterstützt er junge, aufstrebende HR Tech-Startups dabei, zu wachsen. Dummerweise ist seine Anfrage, ob ich nicht als…
Stell dir vor, du stellst Mitarbeiter in Bereichen wie der Logistik oder Produktion ohne ausreichende Sprachkenntnisse ein. Deutschkenntnisse auf C2-Niveau sind dafür natürlich nicht zwingend notwendig. Nichtsdestotrotz soll die Einarbeitung so schnell wie möglich über die Bühne laufen, damit die…
Vernetzung zum Abbau von Silodenken Eine gute Vernetzung der Mitarbeiter innerhalb eines Unternehmens ist extrem wichtig. Und zwar nicht nur für das Unternehmen selbst, sondern auch für jeden einzelnen Mitarbeiter. Der ständige Austausch zwischen Abteilungen oder Bereichen bereichert jede Kultur,…